Сервитьор, уволнен с мотива, че е груб, се смята за дискриминиран: „Това е моята култура“

Снимка: Син на Groucho/Flickr

Гийом Рей, френски сервитьор от Канада, уволнен, че не е бил учтив, твърди, че това уволнение е злоупотребяващо, считайки себе си за дискриминиран за "своята култура", съобщава "Гардиън".

Рей е уволнен от ресторанта си във Ванкувър, където е работил с мотива, че е „агресивен, груб и неуважителен“.

След като беше уволнен, Гийом Рей подаде жалба срещу бившия работодател в Съда по правата на човека в Британска Колумбия.

Ръководството на ресторанта обвини Рей в нарушаване на правилата за поведение и че мъжът не е променил поведението си, въпреки устната и писмена обратна връзка.

Но в жалбата си пред съда Гийом Рей твърди, че не е агресивен и груб, а просто френски. Според безработния сервитьор френската култура "има тенденция да бъде по-пряка и изразителна".

Гийом Рей също заяви, че е уволнен заради "пряката и честна професионална личност", която е придобил, докато е учил индустрията на хотелиерството във Франция.

Работодателят обаче казва, че Рей е уволнен заради "агресивното си поведение и тон" към колегите си. Гийом Рей е работил в ресторант във Ванкувър между октомври 2016 г. и август 2017 г., според BBC. Рей беше уволнен, когато след спор той разплака друг сервитьор.

Както сервитьорът, така и бившият работодател са съгласни, че освен проблема с личността, Рей си е вършил работата добре. Освен това бившият шеф на сервитьора признава, че Рей е бил „много приятелски настроен и професионален с клиентите на масите“ и че често са го наричали началник на смяна.

Представителите на ресторанта се опитаха да постигнат отстраняване на жалбата, но искането им беше отхвърлено, така че страните трябва да бъдат изслушани. Не е известно обаче какво ще решат съдиите.

Както изтъкна Девин Кузино, член на Трибунала, Рей ще трябва да обясни какво от френското културно наследство, на което се позовава, води до поведение, което хората са "погрешно интерпретирали" като нарушение на работните стандарти. от работното място и приемливо поведение.

Ако тази статия ви се стори интересна, присъединете се към общността на харесванията на нашата страница във Facebook с харесване.